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MUNICIPALIDAD DE RÍO GRANDE
Acuerdan nueva recomposición salarial para las y los trabajadores de Obras Sanitarias
25/07 | De esta forma, se refleja la decisión política del intendente Martín Perez de recuperar el salario de las y los trabajadores municipales, con responsabilidad, compromiso y esfuerzo. La recomposición salarial será del 24% al básico, remunerativo y bonificable. Se abonará en 2 tramos con los haberes de julio y agosto. Impactará en todos los ítems; como así también en los haberes de los jubilados y pensionados municipales de Obras Sanitarias. El Municipio informará de manera inmediata a la Caja de Previsión Social para agilizar que lo acordado impacte en los haberes del sector pasivo.
MUNICIPALIDAD DE RÍO GRANDE
Acordaron nueva recomposición salarial para los trabajadores de obras sanitarias
13/04 | El incremento logrado es de 35% en dos tramos. Este acuerdo alcanza tanto a activos, como a jubilados y pensionados pertenecientes a Obras Sanitarias Municipal. Durante 2024, el salario de los trabajadores municipales ya alcanzó un aumento del 78%.
MUNICIPALIDAD DE RÍO GRANDE
Firmaron acuerdo salarial para los trabajadores de obras sanitarias
29/07 | Se trata de un acuerdo para los trabajadores y trabajadoras del 25% al básico, remunerativo y bonificable, abonado en tres tramos iguales, hasta octubre. Asimismo, se alcanzó un aumento del 100% de las asignaciones familiares; y se mejoraron algunos ítems a fines de poner en valor el servicio prestado. El acuerdo alcanzado es similar al logrado con otros gremios de representación municipal.
El intendente Pérez anunció un nuevo aumento para los trabajadores de Obras Sanitarias
01/12 | A través del mismo se alcanza el 100 % de aumento anual para trabajadores de dicha área. Esto se suma al refuerzo en el bono vacacional. Por otro lado, el intendente Martín Pérez destacó el trabajo que se lleva adelante entre el Municipio y Obras Sanitarias con el objetivo de mejorar la calidad de vida a los vecinos y vecinas de la ciudad.
